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单位解除劳动合同程序

简介公司和员工解除劳动合同流程 用人单位单方解除劳动合同的,应当履行如下程序: (一 制作书面解除劳动合同通知书,并且送达给劳动者...

公司和员工解除劳动合同流程

用人单位单方解除劳动合同的,应当履行如下程序: (一)制作书面解除劳动合同通知书,并且送达给劳动者,解除劳动合同通知书应当载明用人单位解除劳动合同的事实、理由及依据。 (二)应当事先将解除劳动合同理由通知工会。

法律分析:公司解除劳动合同的流程为:公司制作书面解除劳动合同通知书并送达劳动者。事先将劳动合同解除的理由通知工会。工会对公司单方面决定解除劳动合同具有知情权与共决权。

工作满十年员工自愿 解除劳动合同 是什么流程? 员工必须提前30日以书面形式通知用人单位。劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,既是解除劳动合同的程序,也是解除劳动合同的条件。

办理离职手续:在解除劳动合同后,公司需要为员工办理离职手续,包括退还员工证件、结算工资、办理离职证明等。

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