劳动合同法39条第二款规定的是什么（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；（六）被依法追究刑事责任的。【1】根据《劳动合同法》第39条第二项，严重违反用人单位规章制度的，【2】服务员无事旷工，...
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